1. 財務管培生(1名):會計學、財務管理、審計學等相關專業 崗位要求: (1)全日制本科及以上學歷; (2)熟悉國家會計、稅務法律法規及相關稅收政策; (3)能夠熟練運用財務軟件及辦公軟件; (4)良好的個人發展意愿,較強的語言表達、溝通協調能力; 2. 行政管培生(2名):行政管理、工商管理、人力資源管理政治學與行政學、公共事業管理、社會保障等相關專業 崗位要求: (1)全日制本科或以上學歷; (2)形象氣質佳、溝通能力強,學習成績優良,有行政管理相關實習經歷優先,男女不限(男身高175CM以上,女身高165CM以上); (3)具有良好的團隊溝通能力和團隊精神 3.招商類管培生(2名):工商管理、市場營銷等相關專業 崗位要求: (1)全日制本科或以上學歷; (2)較強的表達能力、邏輯思考能力,良好的行業理解和判斷力; (3)優秀的溝通協調能力和問題解決能力,具有服務精神和團隊意識 4.企業服務管培生(2名):行政管理、工商管理、公共管理、酒店管理等管理類相關專業 崗位要求: (1)全日制本科或以上學歷; (2)形象氣質佳、溝通能力強、有較強的執行力、解決處理問題能力;具有良好的溝通能力; 員工福利: (1)五險一金:為員工繳納五險一金 (2)餐費補貼:根據出勤天數提供相應的午餐補貼 (3)節日福利:春節、五一、端午、中秋、十一等節日發放公司節日物資福利或津貼福利 (4)年終獎金:年底根據公司業績及個人績效情況發放年終獎 (5)文娛活動:每年組織一系列活動:員工生日會、團建活動、素質拓展、年會活動等; (6)晉升和培訓:完善的晉升和培訓機制 |