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日常管理

材料科學與工程學院團委學生會工作指南

發(fā)布者:譚冰  發(fā)布時間:2021年06月11日 10:57

第一章材料科學與工程學院團委學生會簡介

材料科學與工程學院團委學生會是院黨委領(lǐng)導下的主要學生組織,是學院聯(lián)系廣大同學的橋梁和紐帶。團委學生會以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以加強對同學的政治引領(lǐng)為根本,以全心全意服務(wù)同學為宗旨,及時向同學傳達黨的聲音和主張,引導廣大同學自覺把個人理想融入到黨和人民的共同奮斗之中;學生會必須面向全體同學,堅持從同學中來、到同學中去,聽取、收集同學在學業(yè)發(fā)展、身心健康、社會融入、權(quán)益維護等方面的普遍需求和現(xiàn)實困難,及時反饋學校,幫助其有效解決。


第二章 材料科學與工程學院團委學生會各項制度

材料學院團委學生會學生干部管理制度

為保證團委學生會工作正常順利地開展,加強學生會成員的思想建設(shè)和組織紀律,促使學生會工作朝著制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方向發(fā)展,特制訂本制度。


第一章 團委學生會系統(tǒng)學生干部的范疇

第一條 院團委學生會是學院黨委領(lǐng)導、校團委指導的主要學生組織。院團委學生會系統(tǒng)學生干部包括:團學會全體學生干部;掛靠院團委學生會管理的其他學生組織學生干部,如社團、協(xié)會、辯論隊、文工團、實踐團、各運動隊等。

第二條 院團委學生會設(shè)立主席團和執(zhí)行部門。主席團是團委學生會的核心引領(lǐng)機構(gòu),團委學生會下設(shè):新媒體中心、組織部、科技創(chuàng)新部、青志協(xié)、文藝部、辦公室、設(shè)計部、學習部、體育部、心理部、生活權(quán)益部、勤助部、外聯(lián)部。主席團由團委副書記、主席、副主席組成,各部門由部長、副部長和干事組成。院團委書記擔任學生會指導老師,負責指導學生會開展工作。


第二章 團委學生會學生干部的任職資格

第三條 政治立場堅定,堅持四項基本原則,認真學習馬克思列寧主義、 毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想,要求思想上積極進步,自覺遵守校紀校規(guī)。

第四條 具有高度的自覺性和紀律性,服從管理,自覺接受同學監(jiān)督。做到“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”,為同學服務(wù)。有正義感,敢與一切不利于廣大同學利益、不利于學生會工作良性發(fā)展的現(xiàn)象做斗爭。具有批評和自我批評的精神,勇于承認錯誤,善于總結(jié)。

第五條 能以身作則,禮貌待人;胸襟寬廣;尊敬師長,關(guān)心部員;能夠積

極維護學生會的團結(jié)和穩(wěn)定。具有一定的管理能力,有高度的責任感和工作熱情,在工作中認真負責,能按時保質(zhì)的完成工作,并能做好文檔工作。能夠很好的完成上級安排的工作,遵守團委學生會的規(guī)章制度。

第六條 學習勤奮,成績良好,原則上每學年綜合測評成績在年級排名前30%以內(nèi),補考(重修)科目不超過兩門;大二及以上學生擔任學生干部原則上需

通過大學生英語四級考試。

第七條 連續(xù)擔任學生干部的,在上一任期內(nèi)必須考核合格方可連任。


第三章 團委學生會學生干部的產(chǎn)生程序

第八條 院團委學生會主席團成員和部長由全院團員、學生代表大會選舉產(chǎn)生,主席團的成員原則上應(yīng)有兩年以上的學生會工作經(jīng)驗,原則上從上屆團委學生會成員中產(chǎn)生。各部門部長從團委學生會干事中選拔。工作成績和學習成績相結(jié)合,工作能力和工作熱情相結(jié)合,經(jīng)答辯后由院團委確定最終人選。主席團人選須報院黨委審批。

第九條 主席團成員與各部門上屆部長及副部長共同討論副部長人選。團委學生會各部門副部長從團委學生會干事和各班級報名同學中選拔。要求工作熱情,能積極配合部長工作,為本部門成員做出表率作用。

第十條 團委學生會的干事一般在大一新生中競選產(chǎn)生。新生入學后可在團委學生會根據(jù)自己的興趣和特長報選欲參加的部門。由團委學生會統(tǒng)一時間,在主席團的監(jiān)督下,由主席團確定選拔的形式。形式一般為一次筆試一次面試,確定各部門實習干事,經(jīng)過實習期,確定正式干事。各部門部長和副部長確定部門人員,選拔程序遵循公正、公開的原則。

第十一條 原則上,各部門部長和副部長不得超過3名,各部門正式干事不得超過3名(經(jīng)申請并通過批準的部門除外)。每屆學生干部的任期為一學年。


第四章 團委學生會學生干部的工作要求

第十二條 熟悉部門工作,積極參加學校或?qū)W院組織的各種會議、培訓和業(yè)務(wù)學習,能深入研究工作內(nèi)容,勇于開拓創(chuàng)新,不斷提高工作能力。

第十三條 遵守工作規(guī)范,做到“工作前有計劃、工作中有記錄、工作后有總結(jié)”。

第十四條 注意工作形象,公平、公開、公正地處理各項工作。服從工作安排,準確無誤地完成分配的各項任務(wù)。全心全意為師生服務(wù)。

第十五條 提高工作效率,實事求是,忠于職守,開拓工作范圍、創(chuàng)新工作內(nèi)容、提升工作品味,嚴禁利用職務(wù)之便為本人、他人或本部、本班謀取利益。


第五章 團委學生會學生干部的考核考評

第十六條 團委學生會學生干部的考核工作于每學期末進行,每月統(tǒng)計1次,考核結(jié)果分為“優(yōu)秀”、“合格”和“不合格”三類;考核工作必須深入群眾聽取意見,努力做到客觀公平、實事求是,并及時公布考評結(jié)果,接受同學監(jiān)督和學生會干部的質(zhì)詢,并將考核結(jié)果上報院團委。

第十七條 團委學生會學生干部的考核工作由學院團委書記直接負責,主席團成員監(jiān)督,由辦公室展開。

第十八條 學生會成員發(fā)生重大工作失誤或違反工作紀律,院團委學生會有權(quán)對其進行內(nèi)部處分,處分等級有通報批評、警告、嚴重警告、辭退;成員工作業(yè)績突出,學生會對其進行“通報表揚”。

第十九條 有下列情形之一者,由院團委學生會視情節(jié)給予“通報批評”處分:

(1)未經(jīng)請假批準,無故缺席團委學生會組織的各種工作會議、學習培訓和集體活動者;

(2)不按要求落實團委學生會布置的各項工作,造成不良后果者;

(3)未經(jīng)請假批準,在非放假時間擅自離校者;

(4)發(fā)表不實言論,導致學生思想波動,造成不良影響者。

第二十條 有下列情形之一者,由院團委學生會視情節(jié)給予“警告、嚴重警告”處分:

(1)弄虛作假,以權(quán)謀私,損害集體利益者;

(2)工作嚴重失職,多次不執(zhí)行團委學生會的決議,妨礙團委學生會正常工作者;

(3)從事與其學生干部身份不符的活動,嚴重損害集體利益和榮譽及學生會干部自身形象者;

(4)兩次以上違反第十九條規(guī)定的情形,且屢教不改者。

第二十一條 有下列情形之一者,由院團委學生會視情節(jié)給予“辭退”處理:

(1)學生干部因?qū)W生工作等原因,影響學習,成績明顯下降,一學期有兩門以上不及格課程者;

(2)無視團委學生會各項規(guī)章制度,嚴重阻礙學生工作正常運行,經(jīng)教育后仍不改正者;

(3)因工作不負責任,不能以身作則,造成不良影響,且后期改正不明顯者,或因個人主觀原因,造成不良后果或拒不完成上級交給的任務(wù)者;

(4)言行舉止在同學中造成不良影響,由同學舉報,經(jīng)查屬實,且教育后不改者;

(5)違反校紀校規(guī),情節(jié)嚴重被學校通報者作辭退處理;

(6)有宗派主義或小團體主義之行為,不利于學生組織團結(jié)者。

第二十二條 學院對獲獎的學生干部進行表彰,對政治素質(zhì)好、工作成績突出、橋梁作用發(fā)揮好的團委學生會干部入黨積極分子優(yōu)先考慮培養(yǎng)、推薦、考察、發(fā)展。所有記錄都將記入學生干部檔案。

第二十三條 原則上,對于受過學院通報批評及其以上處分的學生干部該學年不得參與團委學生會內(nèi)部各項評獎評優(yōu)。


第六章 附則

第二十四條 本制度由長沙理工大學材料科學與工程學院團委學生會負責解釋和修訂。

第二十五條 本制度自公布之日起實施,最終解釋權(quán)由材料科學與工程學院團委學生會所有。


材料科學與工程學院團委學生會

2019年11月4日



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